Воздействие на общественную жизнь способом ASP

Двенадцати человек смогли выжать в аду, который охватил здание церкви на Центральном побережье НЮУ, к северу от Сиднея 11 октября 2010 года.
Волонтеры устанавливали аудиовизуальное оборудование в предверии воскресной детской службы в церкви Coastlife в Эрине, на Центральном побережье, когда они заметили дым около 16:30 в субботу. Через несколько минут огонь распространился по всему двухэтажному зданию. Десятки пожарных и десять пожарных машин сражались с пламенем, которое уничтожило здание стоимостью 5 миллионов долларов. Соседний дом престарелых был эвакуирован, а соседи охарактеризовали пламя как «оглушительный грохот», когда оно возвысилось на 20 метров над крышей.
Ровно через 2 года церковь возвратилась к совершенно новому зданию, построенного на месте сооружения, сгоревшего дотла в октябре 2010 года, но это уже было не просто здание церкви, которое проводило богослужения по воскресеньям, но вместо этого они пришли к процветающему общественному центру, который предоставляет ряд услуг тысячам людей каждую неделю.

Известное как «Центр воздействия», новое заведение работает 7 дней в неделю и предоставляет ряд услуг и видов деятельности, включая: KidsWorld — детская игровая площадка; Impact Gym — крупнейший региональный фитнес-центр; Impact Wellness — семейная медицинская практика с комплексным объединением  специалистов в области здравоохранения, а также семейными врачами; Bridge Café и столовая; Конференц-центр и функциональный центр воздействия; Колледж подготовки лидеров и Церковь Воздействия.
Концепция «Воздействия» была рождена из стратегического союза между Яном Зерном, генеральным директором и старшим пастором «Воздействия», и Джоном Динжемансом, генеральным директором и основателем «CBM Sustainability Group».
Вместе они представляли разработку и создание нового современного многоцелевого механизма, который был бы эффективен в обслуживании объединения и удовлетворения потребностей всех общественных секторов, а не только членов церкви.

Джон, посредством своей компании «CBM Sustainability Group» всегда применяет принципы «Устойчивости» к каждому из проектов CBM, которые он описывает следующим образом: Социальное развитие, улучшение окружающей среды, экономическое расширение.

Другими словами, каждый новый проект развития, разработанный и сделанный CBM, должен удовлетворять этим трем социальным критериям — они должны приносить пользу обществу таким образом, чтобы все сообщество выигрывало от разработки и текущей деятельности.

Окружающая среда — они должны не только брать, но и обогощать окружающую среду.

Экономические — они должны генерировать доход для всех участников, а не только для компании.

Применяя эти принципы устойчивости для развития «Центра воздействия», Джон и его команда приступили к разработке нового объекта, который мог бы использоваться для широкого спектра функций и предоставления услуг во благо общества, которые были бы чувствительными к экологии с точки зрения энергоэффективности, управления водными ресурсами и вегетацией, и которые были бы стабильными в финансовом плане для обеспечения хороших доходов и извлечения выгоды от всех поставщиков, подрядчиков и заинтересованных сторон как на этапе разработки, так и в период текущей деятельности.

Концепция стала настолько успешной, что сейчас, спустя почти 5 лет, «Центр Воздействия» прославляется на международном уровне в качестве ориентира «Общественного центра», управляемого церковью, и принося пользу всему сообществу. Подлинная забота и уважение к людям лежит в основе успеха «Воздействия». Путем выявления, а затем удовлетворяя потребности сообщества, «Воздействие» создало различные предприятия, которые финансируют другие мероприятия в области социального обеспечения, и тем самым фактически реагируют на другие нужды.

В неделю около 5 000 человек обычно проходят через «Центр воздействия», который растет для особых случаев и функций. «Воздействие» теперь хорошо известно в качестве предоставления широкого спектра общественных услуг, и многие из них они предоставляют бесплатно, так как «Центр воздействия» платит по счетам через Центр с помощью различных предприятий, тем самым освобождая от обязательств церковные фонды за истинное служение обществу.

«Воздействие» теперь рассматривает возможность внедрения аналогичных объектов в других кампусах Южной Австралии и Нового Южного Уэльса.
Кроме того, Джон Динжеманс и его команда работают с другими церковными и общественными группами с целью внедрения принципов устойчивости CBM для своих сооружений по всей Австралии, а также за рубежом.

«Центр воздействия» демонстрирует, что, ставя интересы других людей на первое место и внедряя эту философию вместе с принципами устойчивости CBM в процессы проектирования и разработки, разработка нового проекта действительно может стать настоящим вкладом для сообщества.

Присоединяйтесь к ASP ДВИЖЕНИЮ

2017-10-22T08:35:56+00:00
%d такие блоггеры, как: